約２０,０００社からアイデアを公募、安全・品質向上と現場の省力化、環境改善を図る
本アワードは、昨年に続き２回目の開催となり、４月から９月までの期間でアイデアを募集。１０月より順次エリア別に選考が行われ、最終１２チームが、１２月に開催する全国大会へ出場します。その後、２０２３年１月に受賞者を発表する予定です。当社は、現場から挙がった優れたアイデアを全国の協力会会員のみなさまと共に共有することで、今後も建設現場の安全・品質の向上や、現場の省力化、環境改善を図っていきます。
- 「匠アワード２０２２」開催概要人材確保・育成に多角的に取り組み健全な建設現場づくりに貢献
大東建託協力会では、会員様を対象に、健康診断受診費用や技能講習会参加費用の補助といった福利厚生制度の提供、そして定期的な会報誌の発行を行うなど、協力会全体の活性化を促進するだけでなく、様々な支援を行っています。総務省「労働力調査 長期時系列データ」によると、建設業は、総労働者の中でも従事者が減少傾向にある業種となっています。少子高齢化によって生産労働人口が減少していく中、建設業に携わる人材を確保・育成するため、本アワードでは、全国約２０,０００社の会員様の生の声を収集し多様なアイデアを取り入れることで、魅力ある建設現場作りを進めていきます。
- 昨年度は２６４件の応募の中から７社を表彰
昨年度は２６４件の応募の中から７社を表彰初開催となった昨年度は、施工分野を中心にアイデアを募集。２６４件の応募の中から７社が表彰※され、「サイディングのフルプレカット化による労災防止および品質の均一化」を提案した、株式会社アサダ産業様が金賞に選ばれました。今年度は、施工分野だけでなく、建築の原点となる設計分野の提案も募集し、新たな発想や改革提案を期待しています。
※金賞１社、銀賞１社、銅賞３社、優秀賞１社、特別賞１社の計７社
- 「匠アワード２０２２」開催概要
【名 称】 匠アワード２０２２
【主 催】 大東建託協力会
【応募資格】 大東建託協力会に所属する全作業員（一次に限る）
【応募基準】 １．安全・品質・CSにおいて省力化や工程短縮、現場環境向上が見込める事例・提案
２．当社の商品・工事現場において、効果が確認できる事例・提案
３．自身で創意工夫したもの
４．他の会社などで表彰を受けていないもの
【審査基準】 生産性向上
＝作業時間短縮（省力化・工程短縮）に対する効果を評価
＝現場環境向上や働き方改革に対する効果を評価
【募集期間】 ２０２２年４月２２日（金）～９月９日（金）
【審査日程】 １次審査：２０２２年１０月下旬
２次審査：２０２２年１１月下旬
３次審査：全国大会 ２０２２年１２月
表彰 ：２０２３年１月
【表彰内容】 入賞者には、工具や機器、グルメや雑貨などと引き換えられる
協力会匠ポイント（以下）を進呈します。
金賞（協力会会長賞） ： ５００,０００円相当 １名
銀賞（工事統括部長賞） ： ３００,０００円相当 １名
銅賞（地区部長章） ： ２００,０００円相当 ３名
優秀賞（安全品質管理部賞） ： １００,０００円相当 １名
